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AFSCME muestra su solidaridad con la comunidad LGBTQ durante el Mes del Orgullo

Por Personal de AFSCME ·
AFSCME muestra su solidaridad con la comunidad LGBTQ durante el Mes del Orgullo
Foto del personal de AFSCME.

Hubo dos mensajes que resonaron fuerte y claramente el miércoles durante el panel virtual de AFSCME en ocasión del Mes del Orgullo.

El primero fue que los derechos laborales y los derechos LGBTQ están inextricablemente vinculados. El segundo fue la necesidad de tener leyes federales que prohíban la discriminación contra la comunidad LGBTQ.

El vínculo entre los derechos laborales y los derechos LGBTQ fue un tema principal de las palabras del Presidente Lee Saunders, quien abrió la discusión, así como de los dos oradores invitados: Ben Needham, director de iniciativas estratégicas para la Human Rights Campaign (y quien trabajó para AFSCME anteriormente) y Josette Jaramillo, presidenta de la Colorado AFL-CIO y miembro de la Local 1335 de AFSCME (Concilio 18).

Saunders empezó con una promesa firme: “Siempre y cuando yo sea presidente de esta unión, seguiremos al frente [de la lucha LGBTQ]. En AFSCME, creemos que los derechos de los trabajadores y los derechos LGBTQ son unos y los mismos. No sólo se trata de una lucha compartida; es la misma lucha – por libertad e igualdad, por dignidad y humanidad”.

Tanto Needham como Jaramillo expresaron sus pensamientos sobre cómo la lucha del movimiento laboral y los derechos LGBTQ se refuerzan mutuamente. También hablaron sobre cómo su trabajo en el movimiento laboral ha informado su involucramiento como activistas LGBTQ.

Jaramillo además está en la mesa ejecutiva de Pride at Work, la cual representa a miembros sindicales LGBTQ.

Uno de los temas de más importancia por el que los panelistas están luchando es la aprobación de la Ley de la Igualdad (Equality Act), la cual ofrecería protección en contra de la discriminación basada en orientación sexual o identidad de género. Actualmente, 27 estados carecen de leyes en contra de la discriminación LGBTQ.

Uno de los coautores de la Ley de la Igualdad, el Senador por Oregón Jeff Merkley, también participó en la discusión virtual para expresar solidaridad con los miembros sindicales LGBTQ.

Merkley dijo que muchas de las recientes victorias para los miembros de la comunidad LGBTQ fueron el resultado de activistas como aquellos en la llamada, “quienes votaron, quienes marcharon y lucharon año tras año para empujar a Estados Unidos a que viviera por sus ideales fundacionales como nación en la que todos somos creados iguales”.

“Pero a pesar de todos aquellos avances, todavía tenemos un camino largo por delante”, agregó.

Ese fue el mensaje final de la discusión: que a pesar del progreso que se ha logrado por la comunidad LGBTQ, es necesario hacer más. Es un llamado al que AFSCME permanece lista y orgullosa a responder.